为加强林政执法队伍管理，推进林政执法队伍“法制化、标准化、规范化、制度化”建设，近年来，淅川县出台《淅川县林政执法队伍“四化”建设责任制考评办法》，对林政执法队伍实行百分制考核。

    该办法共计50条，总分100分，分为执法办案、财物管理、卫生管理、日常事务管理和奖罚措施等七个方面，其中，执法办案占总分的60%，对执法办案的着装、执法程序、立案时间、调查取证、办案期限等都有明确规定，作出具体要求。同时，该办法还明确了对不按林业行政处罚程序规定办案；案件证据弄虚作假；因工作失误引起上访、复议、申诉事件；执法办案负责人与从事破坏森林资源的违法经营者相互勾结，充当“保护伞”，为经营者通风报信；每月考核考评总分低于60分的，对所属执法队伍负责人实行一票否决，撤销其职务。

    为了促进该办法落实，该县还规定每月由林业局一名领导带队，组织法制室、监察室及相关单位组成联合考评小组，对林业各执法单位进行考评，现场打分排序，进行通报。

    该办法促进了林业执法人员工作作风转变，有效调动淅川林政执法队伍干事创业积极性，全县森林资源案件事件较以前下降20%。