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一、文件出台背景

在国家、省市着力推进有线电视网络整合发展的背景下，为扎实推进我县有线电视网络改革，在保证广播电视节目传输播出安全、职工利益、队伍稳定的前提下，通过多种渠道平稳有序地推进职工分流安置工作，确保分流人员就业有出路、生活有保障，营造和谐稳定的社会环境。我们拟出台《淅川县融媒体中心除财政全供工资以外事业身份人员分流安置方案》。

二、工作要求、目标、任务

工作要求：在保证广播电视节目传输安全、职工利益、企业稳定的前提下，通过多种渠道平稳有序地推进职工安置工作，确保不发生因职工安置引发的规模性失业和重大群体性事件，营造和谐稳定的社会环境。

目标：实现我县广电网络工作整合发展任务，加快推进广电网络公司转型重组，推动广电网络更好更快的服务全县群众。

任务：完成涉及的85名人员的分流安置工作。

三、文件依据

根据《中共河南省委宣传部、中共河南省委机构编制委员会办公室、河南省财政厅、河南省人力资源和社会保障厅、河南省广播电视局关于印发<河南广播电视网络股份有限公司职工分流安置工作实施方案>的通知》（豫宣通〔2021〕52号）和2021年1月8日全省豫广网络员工分流安置工作电视电话会议精神和要求。

四、文件执行范围和有关期限

执行范围：县纪委监委、县委组织部、县委宣传部、县委编办、县人社局、县财政局、县社保中心、县城管局、县公路发展中心、县自然资源局、县文广旅局、融媒体中心。

有关期限：2021年3月1日

五、核心或重要内容解读

人员分流去向原则上为同类型事业单位，编制性质不变，编随人走，实名制管理。人员身份不变，原有干部，职工身份到新单位后不改变。工资供给渠道不变，原属自收自支性质不改变。

（一）分流计划：融媒体中心此次涉及分流人员85人。其中，男61人、女24人，距离退休不足3年的15人。根据机构改革要求，原广播电视管理执法检查队的职能及人员已并入文广旅局文化市场综合行政执法大队，现有5人调入文广旅局。县城市管理局20人。县自然资源局15人。县公路事业发展中心20人。县融媒体中心25人(含距离退休不足3年的15人)。

（二）人员分流去向原则上为同类型事业单位，编制性质不变，编随人走，实名制管理；人员身份不变，原有干部、职工身份到新单位后不改变；工资供给渠道不变，原属自收自支性质不改变。

（三）报名采取现场报名的方式进行。笔试采取异地命题、异地评卷，满分100分，笔试成绩保留到小数点后两位。笔试成绩进行公开公示，采取第一志愿、第二志愿、第三志愿梯度录取方式，按笔试成绩由高到低的顺序依次录取，直到报考的单位所需名额录满为止(笔试成绩相同者，依次按学历高低、工作年限长短和有无退伍军人经历拟定录取人员)。若三个志愿均未被录取者，必须服从组织安排，调剂工作岗位。不服从调剂的，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）有关规定处理。

淅川县融媒体中心

                           2021年2月10日